news

z¤Â
yB¼¤R½ B¼¤rsïC y{r-x¤C xY vþ XÂ y{r-ÑSÂ qN bm/b¤tÜ WS_ bDMqT tkbr
ktlÃ† y¥~brsB ÊÄþ× ÈbþÃãC ytWÈ«ù xÆ§T bUÂ yLMD LWW_ xµÿÇ
lxÄÄþS ÆlÑÃãC yxQM ¥¯LbÒ SL«Â ts«
yÆlSLÈnù yo‰ `§ðãCÂ ÆlÑÃãC yLMD LWW_ b¥§êE xdrgù
ymS¶Ãb¤tÜ ÆlÑÃãC ythDî PéG‰M xµÿÇ
y÷Ê ¥~brsB ÊÄþ× ÈbþÃ SRutÜN jmr
4¾W zùR ymgÂ¾ Bzù`N ÆlÑÃãC SL«Â t«Âqq
y¥HbrsB ÊÄþ× fÝD ts«
wd êÂW

lS‰ £dT ÄYÊKtéCÂ lbùDN m¶ãC yxQM ¥¯LbÒ SL«Â Xyts« nW ”” 8-11-2002

SL«ÂWM ym¶nT ¦§ðnTN xQM ÃúDUL tÆl!

bxþT×eÃ BéDµST ÆlSLÈN Transformational Leadership and Coaching b¸L RXS lS‰ £dT ÄYÊKtéCÂ lbùDN m¶ãC yxQM ¥údgþÃ SL«Â bm/b¤tÜ ymsBsbþÃ xÄ‰> khMl¤ 7 qN 2002 ›/M jMé Xyts« Yg¾L””

sLÈ®C bSL«ÂW wQT

SL«ÂW lîST tk¬¬Y qÂT y¸öY sþçN êÂ ›§¥W yS‰ £dT ÄYÊKtéCÂ bùDN m¶ãC ym¶nT ¦§ðn¬cWN kbðtÜ btšl mNgD bxGÆbù lmwÈT y¸«bQÆcWN ¸Â ¥údG ¥SÒL nW””

ysW ¦BT xm‰RÂ L¥T yS‰ £dT ÄYÊKtR xè Ñlùg¤¬ sþúY SL«ÂWN xSmLKè XNdtÂg„T tÌÑ ymsr¬êE yxs‰R lW_N Xytgbr Ãl bmçnù lW«ù y¸fLgWN yxm‰R BÝT l¥údG SL«ÂW xStêAå ÃdRUL BlêL ””

ySL«ÂW tú¬ðãC B²T 20 sþçnù SL«ÂWM lz«Ÿ qÂT y¸s_ çñ bîST zùR tkÍFlÖ y¸s_ XNdçnM ÄYÊKt„ xKlW gL[êL ””